近年來，廣西市各級黨組織堅持以黨建作為脫貧攻堅的重要引擎，著力壓實責(zé)任、建強隊伍、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、匯聚人才，為決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅提供堅強的組織保證。
在壓責(zé)任上發(fā)力，確?！耙粦?zhàn)到底”的攻堅實效。北流市委堅持每季度召開常委會專題研究扶貧工作、每月召開扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組全體會議，市分管負責(zé)同志定期現(xiàn)場辦公，從嚴推進脫貧攻堅工作。嚴格落實脫貧攻堅黨政一把手負總責(zé)的責(zé)任制，把扶貧工作列入黨建述職清單，要求各基層黨委書記在述職時，圍繞各鎮(zhèn)（街道）現(xiàn)階段扶貧工作的落實情況進行述職，主要檢驗各基層黨委在扶貧工作中的重心穩(wěn)不穩(wěn)，“兩不愁三保障”措施實不實等。開展市鎮(zhèn)村三級書記遍訪貧困對象行動，北流市委主要負責(zé)同志帶頭遍訪59個扶貧工作重點扶持村，其中市委書記、市長走訪貧困戶不少于100戶，其他班子成員不少于50戶，22名鎮(zhèn)黨委書記帶頭遍訪下轄建制村共278個，村黨組織書記帶頭走訪貧困戶1.3萬戶，實現(xiàn)重點村和貧困戶遍訪全覆蓋，有效繪制“脫貧攻堅作戰(zhàn)圖”。
在建隊伍上發(fā)力，凝聚“迎難而上”的攻堅力量。為保持攻堅力量不減，北流市根據(jù)關(guān)于調(diào)整加強脫貧攻堅幫扶工作力量的精神要求，今年共增派（調(diào)整）工作隊員102人，確保幫扶力量全覆蓋。為讓駐村工作隊員安心、安身、安業(yè)，由該市市委組織部部務(wù)會成員分片包鎮(zhèn)，與鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、村級黨組織書記、村委會主任、工作隊員開展談心談話，了解駐村工作隊員的家庭生活情況、心理壓力情況和面臨的工作困難等，對照“八有”標準實地查看工作隊員駐村條件，及時為駐村扶貧工作隊員排憂解難。目前，北流市638名工作隊員全部落實“八有”標準。注重加強工作隊考核，考核結(jié)合各級通報情況、平時出勤考勤情況、駐村日記批改情況、黨員干部群眾滿意度等，按照20%的優(yōu)秀比例評選優(yōu)秀工作隊員，今年對考核優(yōu)秀的127名工作隊員進行表彰，對29名考核稱職的第一書記增發(fā)公務(wù)員績效獎勵1個職級差額數(shù)，對25名考核優(yōu)秀的第一書記增發(fā)公務(wù)員績效獎勵2個職級差額數(shù)，有力激發(fā)干部擔(dān)當作為。
在強產(chǎn)業(yè)上發(fā)力，激活“內(nèi)外聯(lián)動”的攻堅動力。由北流市各鎮(zhèn)黨委牽頭組織鎮(zhèn)內(nèi)致富帶頭人、黨員企業(yè)家、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士等組建鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會，利用商會平臺資源，精準對接市場需求，因地制宜研究自身產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，形成可行有效的產(chǎn)業(yè)發(fā)展計劃，呈報上級部門爭取資金、項目、政策等方面的支持，在黨委政府的支持下大力推進扶貧產(chǎn)業(yè)。截至目前，北流市已形成百香果、紅薯干、肉雞、柑橘、檸檬等地方特色扶貧產(chǎn)業(yè)，建立產(chǎn)業(yè)扶貧示范基地22個，帶動1650戶貧困戶脫貧致富。各村黨組織依托村級集體經(jīng)濟，通過盤活土地資源、發(fā)展租賃經(jīng)濟、發(fā)展勞務(wù)公司等多種方式，以鄉(xiāng)村特色資源為產(chǎn)業(yè)支撐，實現(xiàn)貧困群眾增收和集體經(jīng)濟發(fā)展“雙贏”局面，鞏固了脫貧攻堅成果增強造血功能，不斷帶動貧困戶長效就業(yè)增收。截止目前，北流市278個建制村村級集體經(jīng)濟收入4萬元以上的村227個。
在聚人才上發(fā)力，加快“各顯神通”的攻堅速度。實施“三個一批”工程，推動人才向脫貧攻堅聚集。下派一批專業(yè)人才，從北流市衛(wèi)生健康局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、教育局等部門選取56名具有專業(yè)技術(shù)的黨員骨干派駐到各村，利用黨員書屋、新時代講習(xí)所、農(nóng)家黨校等平臺為貧困戶講課解惑。聚集一批鄉(xiāng)土人才，各村黨組織依托鄉(xiāng)村人才站，搜集村內(nèi)“土專家”“田秀才”登記造冊備案，對登記在冊的鄉(xiāng)村人才在鎮(zhèn)里創(chuàng)業(yè)、就業(yè)等方面給予一定支持，定時組織鄉(xiāng)土人才給貧困戶傳授實用技術(shù)和參與專業(yè)人才技術(shù)培訓(xùn)，培育潛在人才增量。目前，已登記造冊鄉(xiāng)村人才100余名。招錄一批鄉(xiāng)村人才，以鄉(xiāng)村振興促脫貧攻堅提質(zhì)增效，面向全國公開招聘22名“鄉(xiāng)村規(guī)劃師”，實行“1個規(guī)劃師+1個鎮(zhèn)”的掛點全程服務(wù)工作，優(yōu)先規(guī)劃設(shè)計貧困村的風(fēng)土人情、山河古韻等資源，打造鄉(xiāng)村旅游開發(fā)促脫貧的有效模式。
