為落實(shí)中央《關(guān)于向重點(diǎn)鄉(xiāng)村持續(xù)選派駐村第一書記和工作隊(duì)的意見》，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和干部人才支持，近日，石嘴山市出臺(tái)《關(guān)于選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委掛職副書記及駐村第一書記和工作隊(duì)助力鄉(xiāng)村振興的實(shí)施方案（2021-2023年）》，把鄉(xiāng)村振興作為培養(yǎng)鍛煉干部的廣闊舞臺(tái)，面向全市20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和195個(gè)行政村全覆蓋選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職副書記、駐村第一書記和工作隊(duì)，為鄉(xiāng)村振興和基層治理淬煉“駐村鐵軍”。
為確?！斑x得優(yōu)、下得去、融得進(jìn)、干得好”，該市堅(jiān)持高起點(diǎn)定位、高標(biāo)準(zhǔn)選派，嚴(yán)格人選標(biāo)準(zhǔn)，明確要求選派干部要政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，重點(diǎn)從市、縣（區(qū)）機(jī)關(guān)優(yōu)秀干部、年輕干部，國有企業(yè)、事業(yè)單位優(yōu)秀人員中選派，有農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)或涉農(nóng)方面專業(yè)技術(shù)特長的優(yōu)先。在人選資格條件上，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委掛職副書記必須是正科級以上干部；第一書記必須具有1年以上黨齡和2年以上工作經(jīng)歷，工作隊(duì)員優(yōu)選選派中共黨員。選派人員由所在單位黨組（黨委）推薦，市、縣（區(qū)）黨委組織部會(huì)同農(nóng)業(yè)農(nóng)村和鄉(xiāng)村振興部門審核把關(guān)，按照每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)1名掛職副書記、重點(diǎn)村（社區(qū)）1名第一書記和2名工作隊(duì)員的原則，充分考慮年齡、專業(yè)、經(jīng)歷等因素，對自治區(qū)、市、縣（區(qū)）三級選派的人員進(jìn)行合理搭配、優(yōu)化組合。目前，市上首批選派的72人干部中，處級干部14人，科級干部34人，平均年齡40歲出頭，有農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)的占到了一半以上。
為推動(dòng)選派干部認(rèn)真履職，激發(fā)干部主動(dòng)性、創(chuàng)造性，該市明確選派干部要根據(jù)拓展鞏固脫貧攻堅(jiān)成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接、全面推進(jìn)鄉(xiāng)村任務(wù)需要，圍繞“建強(qiáng)村黨組織、推進(jìn)強(qiáng)村富民、提升治理水平、為民辦事服務(wù)”這四大職責(zé)任務(wù)，從派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村實(shí)際出發(fā)，抓住主要矛盾，找準(zhǔn)職責(zé)定位、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，做到幫辦不代替、到位不越位。
此外，為實(shí)現(xiàn)精細(xì)化考核，該市還明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委掛職副書記、駐村第一書記和工作隊(duì)員管理考核由縣（區(qū)）黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織部、農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局（鄉(xiāng)村振興局）牽頭負(fù)責(zé)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委具體落實(shí)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委掛職副書記日常管理考核由縣（區(qū)）黨委組織部會(huì)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)。第一書記、工作隊(duì)員日常管理考核由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)。派出單位要加強(qiáng)跟蹤管理，每半年聽取1次選派人員工作匯報(bào)。派出單位加強(qiáng)選派干部強(qiáng)化對選派干部的保障支持，加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛。選派工作作為鄉(xiāng)村振興實(shí)績考核、黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核內(nèi)容。
