近日,賓居鎮(zhèn)堅持“以德為先、注重實效、客觀公正、民主公開、群眾認可”的原則,采取平時考核與集中考核、定性考核與定量考核、組織考核與群眾評議相結合的方式進行2018年度大學生村官考核工作,主要對大學生村官一年的德才表現(xiàn)和工作實績的一次總體評價,真正激發(fā)大學生村官服務基層“頂在前面、干在難處”的活力。
“查”工作總結。大學生村官結合個人“德、能、勤、績、廉”五個方面,認真開展自檢自查,總結年度工作,填寫《年度考核登記表》,撰寫述職述廉報告,并在周一例會上進行工作述職,讓大家詳細了解一年來的工作情況。
“測”民主評議。召開大學生村官民主測評會,聽取了年度工作工作述職,分別發(fā)放民主測評表A表(鎮(zhèn)班子成員評議)、B表(中心、站、所負責人和群眾代表評議)、C表(大學生村官相互評議)12份、34份和5份,測評分值按照測評結果40%、40%和20%的權重確定測評分數(shù),確保測評結果公正。
“談”個別評價。采取個別談話的方式,對大學生村官“傳幫帶”責任人、所任職村“兩委”班子成員、駐村工作隊員進行談話,聽取了解日常現(xiàn)實表現(xiàn),深入了解大學生村官工作情況。
“訪”群眾滿意。通過實地走訪、現(xiàn)場查看某一方面的工作情況,讓群眾來評價是否滿意、是否稱職,進一步加深對大學生村官的了解,同時印證、核實相關信息的真實性和準確性,逐步增強為民服務意識。
“定”考核等次。根據(jù)大學生村官自查總結、實地察看等情況進行綜合分析,按照日常考核、民主測評各占50%的權重,確定綜合評分,并提出考核初步等次,賓居鎮(zhèn)共有大學生村官5名,優(yōu)秀等次1人,稱職等次4人,做到了公平。
“示”考核結果。對初步確定的等次按相關政策要求在各村及鎮(zhèn)政府公開欄進行公示7天,接受社會督查,公示結束后,提交縣委組織部審核并在全縣進行公示。(作者為云南省賓川縣賓居鎮(zhèn)村官)
