1月17日，全國組織部長會議以電視電話會議形式在京召開，會議強調，推動組織工作高質量發展，關鍵要在鞏固、優化、提升上下功夫。各級組織部門作為管黨治黨的政治部門，要緊緊圍繞新時代黨的組織路線，堅持問題導向，樹立“求解更優解”的思維導向，敢于破冰、敢于攻堅，為實現經濟社會高質量發展交上優質組織答卷。
牢固樹立大局思維，提升審題精準度。胸懷大局、服務大局、維護大局是組織工作的使命所在、價值所在、追求所在。一是從全局高度觀察和審視問題。不謀全局者，不足以謀一域。組織工作要緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，緊緊抓住解決不平衡不充分的發展問題，著力在補短板、強弱項、固底板、揚優勢上下功夫，研究提出解決問題的新思路、新舉措。二是從全局高度分析和研判問題。以理論上的清醒找準行動上的航向，要多思考經濟社會發展新形勢下對于組織工作帶來的機遇與挑戰；多研究如何將組織工作的新任務新要求在基層落地生根，取得實效。三是從全局高度處理和解決問題。圍繞中心服務大局推進組織工作是黨的建設的一條重要經驗，一旦脫離中心和大局，囿于具體業務，組織工作的生命就會枯萎。各級組織部門要牢固樹立大局思維，在經濟社會發展中扛起組織擔當，以一己微光為全域添彩。
牢固樹立創新思維，提升破題精確度。惟創新者進，惟創新者強、惟創新者勝。改革創新始終是推動黨和國家事業的動力源泉。新時代黨的組織工作的進步發展，無一不是靠改革創新。一要爭做創新的擁護者。無論是解決積攢多年的老問題，還是冒出苗頭的新問題，要大膽的解放思想，敢于沖破陳舊思想的束縛，沖破習慣勢力的阻擋，不拘泥于上面講過沒有，過去做過沒有，書上有過沒有，以敢于超越，敢于突破的精神推進組織工作向前。二要爭做創新的推動者。做好調查研究，尋求解決問題的創新之道，工作落實中要把調查與研究結合起來，以深究細研的精神真正拿出創新的高招、實招、硬招。三要爭做創新的踐行者。把“更好地解決問題、更好地服務群眾”作為創新的出發點和落腳點，以“久久為功、一桿子插到底”的精神對待創新性舉措，不做虎頭蛇尾、翻新包裝的“口號創新者”“形式創新者”。
牢固樹立預判思維，提升答題精密度。新形勢下，抓好黨的建設是一項系統工程，組織工作涉及到干部、人才、基層組織建設等各個方面，是黨的建設的“重頭戲”。一要站高一步定方向。組織工作有很強的政治性、政策性、敏感性，必須預研預判、及時與中央要求對表、時刻保持如履薄冰的謹慎、見葉知秋的敏銳。二要想深一步謀發展。組織部門是黨員之家、干部之家、人才之家，工作能否干好、干實，直接關系我們黨的事業是否“后繼有人”這個根本大計，要高度警惕和防范組織工作領域的重大風險，尤其是可能牽扯到全局性的重大風險，提前把問題警醒起來、重視起來。三要靠前一步抓落實。面臨新情況、新問題、新挑戰，要細查風險隱患，抓好動態整頓。既要敢于斗爭、善于攻堅，同隱患“拼刺刀”；也要抓好鞏固、穩扎穩打，對成果“求長效”，真正實現組織工作高質量發展。（河北秦皇島市撫寧區委組織部 供稿）
