今年以來，甘肅省永靖縣著力從強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)保障機(jī)制、優(yōu)化考核激勵(lì)等方面統(tǒng)籌謀劃協(xié)調(diào)，推進(jìn)科技特派團(tuán)工作落地落實(shí)。
建立健全上下貫通的責(zé)任體系，加強(qiáng)干部人才“組團(tuán)式”幫扶和科技特派團(tuán)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，成立幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組。健全縱橫協(xié)同互聯(lián)體系，形成以組織部門牽頭，農(nóng)業(yè)農(nóng)村、鄉(xiāng)村振興等部門共同參與的聯(lián)動(dòng)體系，精準(zhǔn)制定工作方案。
結(jié)合實(shí)際為幫扶人才提供必要的工作和生活條件，租賃功能完備的商品住房，并配備生活必需品。縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)先后到幫扶團(tuán)隊(duì)所在單位進(jìn)行調(diào)研，在幫扶責(zé)任、政策環(huán)境、人文關(guān)懷等方面下足功夫，切實(shí)增強(qiáng)幫扶人才的認(rèn)同感、歸屬感。不定期召開幫扶人才座談會(huì)，邀請(qǐng)幫扶專家交流座談，深入了解幫扶人員在工作和生活中遇到的困難問題，充分聽取人才對(duì)幫扶工作的好建議好想法。
幫扶團(tuán)隊(duì)從農(nóng)業(yè)科技實(shí)際出發(fā)，制定有針對(duì)性的幫扶方案，充分發(fā)揮幫扶人才“傳幫帶”作用，精心設(shè)計(jì)農(nóng)業(yè)人才培養(yǎng)措施，協(xié)商簽訂“師帶徒”幫扶協(xié)議，幫助培養(yǎng)更多農(nóng)業(yè)“土專家”“田秀才”等，打造一支“留得住的工作隊(duì)”。目前，科技特派團(tuán)實(shí)地調(diào)研和開展技術(shù)指導(dǎo)23次，培養(yǎng)縣鄉(xiāng)村三級(jí)專業(yè)技術(shù)骨干及綜合管理人員38人，提供技術(shù)指導(dǎo)455人次，舉辦各類培訓(xùn)班28期，分層級(jí)培訓(xùn)“技術(shù)明白人”3850人次。
