貴州省黔南州日前完成鄉(xiāng)村振興駐村輪換，對1744名駐村期滿和不宜駐村的干部進(jìn)行了輪換調(diào)整，為鞏固拓展脫貧攻堅成果、縱深推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供人才保障。
此次輪換調(diào)整的范圍，包括駐村滿2年的駐村第一書記、工作隊(duì)員。綜合考慮作用發(fā)揮不好、身體健康等原因影響繼續(xù)駐村的人員也納入輪換調(diào)整。調(diào)整后，全州鄉(xiāng)村振興駐村干部總數(shù)為4298名，平均年齡37.6歲。其中，為把“最能打仗的人”選派到鄉(xiāng)村一線，州派第一書記為科級干部。對6家承擔(dān)省委和州委重要工作的部門，優(yōu)化調(diào)整聯(lián)系點(diǎn)，讓部門集中精力干大事。
在待遇保障方面，各選派單位按照駐村第一書記每人每年不低于2萬元的標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)駐村工作經(jīng)費(fèi)。按照每人每月不低于1100元生活補(bǔ)助、每月往返2次交通定額補(bǔ)貼、每年1次健康體檢、每年繳納不低于100萬元保額意外傷害險等，落實(shí)好派駐干部各項(xiàng)待遇保障，讓干部安心駐村。
